王井堪
10月下旬，《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》（以下简称《意见》）下发。全国总工会迅速就贯彻落实《意见》提出明确要求和努力方向，省总工会于11月6日至8日召开深化产改推进会，举办专题培训班，对我省各级工会以更大力度推进产改工作走深走实、落地见效，进行了再动员、再部署……深化产改工作再启新程。
那么，自2017年中共中央、国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》推进产改工作以来，产改作为全面深化改革的重要组成部分，改的是什么？改得怎么样？举国关注。
改，就要改那些不适应新时代产业工人队伍建设的体制机制，打通产业工人成长成才通道，保障产业工人主人翁地位。通过改，进一步调动起广大产业工人为强国建设、民族复兴伟业踔厉奋发、发挥主力军作用的积极性、主动性和创造性。
在产业工人队伍庞大、善于创新的河北省，从来不乏敢字当头、干字为先的探路先锋。河钢集团便是一个深谙产改核心要义，切实将推进产改融入企业经营管理之中，与企业转型升级深度融合、相互促动的成功范本。
自2017年以来，河钢集团及其子分公司加快转型升级、创新发展，让一幅幅炫目的画卷渐次铺展：
张宣科技实现了从传统“碳冶金”向新型“氢冶金”的华丽转身，成为中国乃至世界钢铁史上的一座丰碑；
唐钢公司从唐山市区走向渤海之滨，走上了节能减排、绿色发展之路，被誉为“世界最清洁钢厂”；
嵌入式服务于海尔集团卡萨帝高端冰箱生产线，主动对接客户“私人定制”需求；进军家装市场，让轻薄钢板的色泽和纹理与家装产品壁布、大理石相媲美，河钢集团大河金属让百姓在家装中享受“钢铁的温柔”。
……
化茧成蝶，必定要经历艰难蜕变。
河钢集团党委书记、董事长于勇掷地有声：“奋进新征程、建功新时代，我们要更加精准有效地推动党中央以及省委、省政府的各项决策部署在河钢落地见效，加快转型升级和高质量发展，在推进中国式现代化建设河北篇章中找准河钢定位，担起河钢使命，作出河钢贡献。”
改革一子落，发展满盘活。
2020年，唐钢新区、石钢新区先后投产；2023年，全球首例120万吨氢冶金示范工程在张宣科技实现安全稳定连续生产；2024年，邯钢新区全线投产。河钢集团“四大新区”区位调整、绿色转型圆满完成，开启绿色发展新篇章。
运筹帷幄，方能决胜千里。以“建设最具竞争力钢铁企业”为愿景，加快推进“钢铁向材料、制造向服务”转变……河钢集团擘画的战略发展蓝图，成为集团工会围绕中心、服务大局的努力方向和切入点、着力点：强化思想政治引领，组织劳模工匠宣讲，发挥引领示范作用，弘扬“三个精神”；开展网上练兵、技术技能培训，鼓励职工参加学历教育，引领广大职工把个人梦想与企业发展梦、中国梦紧密结合；围绕集团确定的产改年度目标任务，开展“劳动竞赛、技能竞赛、群众性职工创新”三大体系建设，为技能人才搭台竖梯，辅之以配套的薪资待遇机制；提升创新工作室和创新联盟建设质量和层次，在技术职工中建立“师带徒”、传帮带等激励机制，在各种赛场上厉兵秣马，技能人才呈指数级增长；参与制定人才引进和合理流动制度，因地制宜建设职工文体活动场馆，强化民主管理，开展集体协商，实行人本管理，吸引高技能人才汇聚……
自2017年以来，河钢集团职工连续八次代表中国钢铁行业参加世界模拟炼钢大赛总决赛，先后有6名职工累计6次取得职业组冠军；2023年在全国钢铁行业技能大赛中，河钢集团职工囊括了全部4个工种的冠军……
路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。一系列务实举措助推产业工人由“工”到“匠”，众多技能人才在这片沃土中得以茁壮成长：全国劳模唐笑宇不仅当选为党的二十大代表，还被全国总工会列入2024年度大国工匠培育对象；全国劳模、中华技能大奖获得者郑久强则在唐钢公司承担着创新工作室联盟理事长的重任……
7年来，河钢集团有53人获得全国劳模和省部级劳模荣誉称号，有11人获得河北大工匠、河北工匠称号，足见产改之成效。
新时代，新征程，新使命，新作为。
如今，迈上转型升级新征途的河钢集团，正沿着《意见》的指引方向继续走深走实，引领10万名产业工人奋发进取、勇毅前行，为加快建设经济强省、美丽河北，奋力谱写中国式现代化建设河北篇章贡献智慧和力量！
编辑：
李飞 责任编辑：
王红润
审核：
王书军
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