邯郸市总工会组织工匠学院与企业工会对接供需技术需求与人才培养
工会搭桥跑出工匠“孵化”加速度
“邯郸学院目前设有20个二级学院、48个本科专业，专业设置围绕邯郸市装备制造、新能源、新材料等主导产业，开设了机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、材料化学等专业。”
“作为煤化工企业，我们急需化工、化学、安全工程、环境工程、机械、电气、仪表自动化等专业技术人才，希望与工匠学院深化合作，由工匠院校派专业老师到我们公司授课，提升员工技能水平。”
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这是邯郸市工匠学院与企业合作供需对接座谈会的一幕。
3月25日，邯郸学院、邯郸职业技术学院、冀南技师学院和河北冶建集团职业技能培训中心等8家邯郸市工匠学院负责人，与新兴铸管股份有限公司、河钢集团邯钢公司、冀中能源峰峰集团等7家企业工会负责人，齐聚市总工会对接供需技术需求与人才培养，探索校企合作新路径，推动人才与产业深度融合。
据了解，邯郸市总工会为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，进一步深化产教融合、校企合作，提升职工职业技能素质，联合邯郸学院等8家职业院校、企业培训中心，以聚焦培养高技能人才、满足产业需求、提升职工创新能力为目标，成立了8家工匠学院，并分别签订了“战略合作框架协议”，明确了双方的责任与义务。据市总工会相关负责人介绍，市总工会设立了“工匠学院专项资金”，对校企合作攻关项目予以补助。
据了解，8家工匠学院在大力培育高技能人才，促进职工技能素质提升，提升企业创新创造水平，助力全市经济高质量发展中，充分发挥丰富的教育资源和师资力量优势。邯郸学院工匠学院邀请劳模工匠、企业一线技术骨干和学校专业教师共同授课，采用理论与实践相结合的教学模式，开设数控加工、工业机器人操作与维护、电气自动化技术等技能培训，经考核，职工学员合格率达到90%以上。邯郸技师学院工匠学院主动对接区域产业链，使人才培养更加贴近产业需求，开办了新能源汽车检测、育婴保育、空调维修、电梯维保、无人机操控、中式烹调、西式面点等20余项职业技能培训。邯钢培训中心工匠学院设置了焊接、电工、天车、煤气等16个专业，在完成各类培训198个（期）、累计14.16万课时、培训学员5166人次的同时，开设了专家工匠大讲堂。
据市总工会经济部工作人员介绍，工匠学院还将组织教师团队和劳模工匠深入企业，针对企业职工的技能提升需求，开展定制化培训课程，通过理论讲解与现场实操演示相结合的方式，使职工将技能运用到实际工作中。与企业技术骨干组成联合攻关小组，深入生产车间，对企业面临的技术瓶颈进行全面调研与分析，凭借深厚的专业知识和丰富的实践经验，为企业提供创新方案和技术改进建议，助力企业突破技术难关，提升企业生产效率与产品质量。
当日，工匠学院负责人与企业工会负责人还围绕人才培养、课程设置、实践基地建设等进行了深入交流。
孙广军
编辑：
马娜 责任编辑：
王红润
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